Выясняем, сколько людей в подчинении у главных специалистов!

Но на поверку выяснилось, что они пиздаболы! При том, поголовно главные! Оказывается, никакой реальной власти или значимого количества подчиненных у них нет. Те, кто называет себя «главными специалистами», зачастую занимают позиции, которые предполагают лишь формальное руководство, или же вообще являются «специалистами» по части пустословия. Их «подчиненные» – это, скорее всего, коллеги по цеху, с которыми они вынуждены взаимодействовать, а не те, кто выполняет их прямые распоряжения. Эта ситуация порождает абсурдные ситуации, когда люди с громкими титулами не имеют реальных рычагов влияния, а их «команда» состоит из тех, кто тоже не особо понимает, зачем этот «главный специалист» вообще существует. Можно даже сказать, что это новый вид «управления» – управление воздухом, где главные специалисты – это мастера создания видимости бурной деятельности, а их «подчиненные» – просто статисты в этом спектакле. И самое смешное, что они еще и гордятся своим статусом, демонстрируя его всем своим видом, хотя за этим фасадом – полная пустота. Такая вот ирония судьбы в современном рабочем мире, где титулы часто важнее реальных заслуг и полномочий.